Analista de Dados (Marketing)
Descrição da vaga
Somos uma empresa de grande porte, em crescimento, referência no seu setor de atuação. Buscamos um(a) Analista de Dados para compor o nosso time de Marketing. Essa pessoa será responsável por transformar dados em insights estratégicos que orientam decisões de negócio. Trabalhamos de forma colaborativa, com autonomia e foco em resultado, em um ambiente que estimula aprendizado contínuo.
Responsabilidades e atribuições
Sua missão será:
- Estruturar, analisar e monitorar indicadores de marketing (budget, performance de campanhas, funil de aquisição, NPS, entre outros);
- Construir dashboards e relatórios que apoiem a tomada de decisão de lideranças e áreas de negócio;
- Realizar análises exploratórias e cruzamentos de dados para identificar oportunidades e tendências;
- Atuar em conjunto com o time de mídia paga, traduzindo dados em recomendações práticas;
- Construir e acompanhar o orçamento de marketing, garantindo controle e organização das despesas;
- Colaborar com áreas internas diversas, atuando como ponte entre dados e operação.
Requisitos e qualificações
Para assumir esse desafio, você precisa ter:
- Ensino superior completo (preferencialmente em Administração, Engenharia, Marketing, Economia, Estatística ou áreas correlatas).
- Domínio de Excel e familiaridade com ferramentas de dashboards (ex.: Data Studio/Looker, Power BI)
- Capacidade de organizar e estruturar processos, garantindo clareza, consistência e padronização.
- Boa comunicação para troca constante com diferentes times, especialmente lideranças de marketing.
- Perfil analítico, senso crítico e habilidade para transformar números em histórias e recomendações práticas.
- Organização, atenção a detalhes e senso de priorização.
Você vai se destacar se:
- Tiver experiência prévia com análise de dados no universo de marketing.
- Já tiver atuado com acompanhamento de orçamento.
- Conhecer métricas de marketing digital e indicadores de campanhas.
- Tiver facilidade em propor melhorias e repensar processos.
- Gostar de trabalhar em um ambiente colaborativo, onde dados e feedbacks guiam as decisões.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com G&G
- Etapa 3: Entrevista com o gestor
- Etapa 4: Contratação